Zweck
Prüfaufgabe
C05 betrachtet Verhalten nicht isoliert, sondern aus Rolle, Ziel, Anreiz, Risiko und Informationslage. Der Canvas macht verständlich, warum Akteure im aktuellen System so handeln, wie sie handeln.
Wirkungsdiagnostik
Wofür dieser Canvas dient.
Verhalten aus Anreizen und Rollen erklären.
Anwendung
Wann er hilft
C05 hilft, wenn Verhalten schwer verständlich wirkt oder Akteure scheinbar irrational handeln. Der Canvas ordnet Rollen, Interessen, Anreize und Zwänge und macht sichtbar, warum Menschen und Organisationseinheiten unter gegebenen Bedingungen so handeln.
Erwartetes Ergebnis
Was am Ende vorliegt
Ein realistisches Bild der Akteurslogik und der Verhaltensbedingungen.
Einordnung
Was die Grafik zeigt
Die Grafik erklärt Verhalten über Rollen, Ziele, Anreize, Risiken und Informationslagen der beteiligten Akteure.
Arbeitsfläche C05
Akteurslogik
Die Grafik erklärt Verhalten über Rollen, Ziele, Anreize, Risiken und Informationslagen der beteiligten Akteure.
Leitfragen
Welche Fragen der Canvas stellt.
Die Fragen führen durch die jeweilige Prüfaufgabe und verhindern, dass Beobachtung, Annahme, Mechanismus und Ergebnis zu früh miteinander vermischt werden.
Welche Akteure prägen das Ergebnis?
Welche Ziele verfolgen sie?
Welche Anreize bestimmen ihr Verhalten?
Welche Risiken vermeiden sie?
Welche Information fehlt oder verzerrt Entscheidungen?
Zusammenarbeit
Eine konkrete Wirkungskette gemeinsam prüfen.
Für klar umrissene Fragestellungen können Sie eine Anfrage direkt strukturieren. Wirkungsdiagnostik ist vorausgewählt, weitere Arbeitsformate stehen im Dropdown zur Verfügung.